La nueva patronal de Inditex pide entrar en la CEOE en plena guerra con la plantilla por la subida salarial

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La Asociación Retail Textil España (ARTE) aspira a representar al conjunto del sector en las negociaciones clave a nivel nacional

Sede de la compañía Inditex.EFE

La nueva patronal impulsada por Inditex –Asociación Retail Textil España (ARTE)- tiene previsto presentarse oficialmente este jueves al presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, para solicitar su ingreso formal en la organización empresarial, según ha podido saber EL MUNDO. Un movimiento que se produce en plena batalla con los sindicatos por la subida salarial y coincidiendo el aumento del salario mínimo interprofesional que ha acordado el Gobierno con CCOO y UGT en una negociación en la que no han participado los empresarios.

Fuentes conocedoras de la hoja de ruta de ARTE avanzan a este periódico que el encuentro se ha planificado como una presentación al máximo representante de los empresarios españoles a nivel nacional en esta primera fase constitutiva en la que se encuentra la asociación, que se dio de alta a principios de noviembre de 2022 en la Dirección General de Trabajo, que cuelga del departamento que dirige Yolanda Díaz.

ARTE aglutina ya a más de una tercera parte del sector, tras haber incorporado como nuevo miembro a Pepco. La compañía se suma al grupo Inditex (Zara, Bershka, Massimo Dutti, Oysho, Pull&Bear, Stradivarius…), H&M, Mango, Primark, Iberian Sports Retail Group y Uniqlo.

Las fuentes consultadas explican que la entrada en la CEOE -donde Inditex tiene un asiento desde el verano de 2019, aunque sin voz ni voto en los órganos de gobierno- se enmarca en una estrategia que aspira, como objetivo último, a representar al conjunto del sector en las negociaciones clave a nivel estatal, con el foco en los intereses de las grandes empresas.

Por grandes se entiende aquellas con una superficie de venta física superior a 3.500 metros cuadrados a nivel nacional, con presencia en al menos tres comunidades autónomas y con plantillas superiores a 400 trabajadores, que son algunos de los requisitos que deben cumplir las compañías que quieran asociarse a ARTE, según consta en los estatutos depositados el pasado mes de diciembre en el Ministerio de Trabajo.

Aunque Inditex ha impulsado su propia organización empresarial, no ha roto con Acotex, la Asociación Nacional del Comercio Textil, Complementos y Piel, y pretende continuar bajo su paraguas asociativo en la Comunidad de Madrid. Si bien el gigante textil considera necesaria la nueva patronal, que nace con vocación de dar respuesta a las realidades de las grandes marcas y defender los intereses del sector en el ámbito estatal, con el horizonte de impulsar un convenio colectivo a nivel nacional (eso sí, a medio plazo).

Para ello, ARTE aspira a incorporar a sus filas a otros grandes operadores del sector, como Tendam (Cortefiel, Springfield o Women’Secret) o Adolfo Domínguez, según revelan las fuentes consultadas. De este modo, busca ganar una estructura con la suficiente envergadura para adquirir cierto peso institucional en el seno de la CEOE, como primer paso para convertirse en un actor negociador decisivo en el diálogo social con las organizaciones sindicales representativas del sector.

Precisamente, Inditex impulsa esta patronal en plena batalla con los sindicatos por la subida salarial, cuando acaba de abrir una mesa de negociación estatal con CCOO y UGT tras las recientes protestas en tiendas de La Coruña convocadas por CIG y CGT. Y lo hace en un contexto inflacionista en el que va a buscar un aliado en Garamendi, entrando en el perímetro asociativo de la CEOE, que está inmersa en su propia negociación salarial con las grandes centrales sindicales en el marco del Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC), tras haber rechazado la subida del SMI.

Además de la incorporación de Pepco, ARTE ha hecho oficial la constitución de su junta directiva, con el nombramiento como presidenta de Reyes Herce, head of people de JD Group; el de Pablo Francesch Huidobro, director corporativo de relaciones laborales de Inditex, como vicepresidente; y el de Martín Godino, socio director de Sagardoy Abogados y experto en derecho laboral, como secretario general.

Source: elmundo.es

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